いかがお過ごしかな？
ウチの職場では交代勤務をすることで、土曜日も出勤がある。
そうして、週６日の理学療法を提供できる体制になっている。
本来は「３６５日提供」としたかったのだけど、人数の都合上、「週６日提供」というところに留まっている・・・
さて、参考までに僕の年末～年始の勤務予定なのだが、
１２月２７日（土）：○
１２月２８日（日）：休
１２月２９日（月）：休
１２月３０日（火）：休
１２月３１日（水）：○
１月 １日（木）：休
１月 ２日（金）：○
１月 ３日（土）：○
１月 ４日（日）：休
１月 ５日（土）：○
事務の方は９連休（27日～４日）。
↑僕の場合、この大型連休というものに対しては、全く魅力を感じない・・・
出不精の僕は、旅に出るわけでもなく、2連休もあると立派に昼夜逆転を完成させてしまうからだ！
看護師さんはもちろん交代勤務、それも夜勤とかもあるんだもんな・・・
さておき・・・
今の時代、リハ（PT.OT.ST）で９連休の職場ってあるんだろうか・・・
ないよね？